Cómo calcular las horas trabajadas por los empleados

Escrito por grace ferguson | Traducido por enrique pereira vivas
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Cómo calcular las horas trabajadas por los empleados
Los cálculos propios de una nómina llevan a sueldos exactos. (Calculator image by Alhazm Salemi from Fotolia.com)

Los trabajadores por horas se pagan en función de sus horas de trabajo y su tasa por hora. La paga por hora de un empleado por cada período de pago puede variar. Estos empleados suelen ser necesarios para completar una parte de horas o utilizar un sistema de reloj de tiempo. La persona de la nómina debe calcular las horas en base a lo que indica el sistema de cronometraje.

Nivel de dificultad:
Moderadamente difícil

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Instrucciones

  1. 1

    Determina las horas regulares. El sistema de cronometraje que estás utilizando debe tener una columna para las horas regulares trabajadas. Por ejemplo, supón que el tiempo del empleado de lunes a viernes refleja: hora de entrada a las 7:30 am, hora de inicio del almuerzo a las 11:30 am, hora final del almuerzo a las 12:30 pm, salida a las 4:30 pm. Resta una hora para el almuerzo todos los días. Págale al empleado 8 horas regulares para cada día, un total de 40 horas regulares. Paga las horas regulares a la tasa de pago regular del empleado. Por ejemplo, supón que gana US$12 por hora. Haz el cálculo de la siguiente manera: 40 horas x US$12 = US$480 sueldo bruto semanal.

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    Haz el cálculo de las horas extraordinarias. Las horas extraordinarias son las horas trabajadas en exceso de 40 horas regulares y se pagan a 1,5 veces la tasa de pago regular del empleado. Por ejemplo, supón que gana US$12 por hora y su hora de lunes a sábado refleja: hora de entrada a las 8 am, hora de inicio del almuerzo a las 12 pm, hora final del almuerzo a la 1:00 pm, salida a las 6:00 pm. Resta una hora para el almuerzo cada día, lo que equivale a 54 horas. Págale 40 horas a su tasa de pago regular. En este ejemplo, resta 40 de 54, lo cual es igual a 14 horas de tiempo extra. Calcula el tiempo extra de la siguiente manera: 14 horas x US$18 (US$12 x 1,5) = US$252 de pago extra.

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    Paga el doble de tiempo en el doble de la tasa normal del pago del empleado. Algunos empleadores pagan a los trabajadores que trabajan los fines de semana o días festivos en tiempo el doble para esas horas trabajadas. Por ejemplo, supón que el empleado gana US$13 por hora y trabajó 5 horas el Día del Trabajador. Haz el cálculo de la siguiente manera: 5 horas x US$26 (US$13 x 2) = US$130 delpago doble del tiempo.

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    Suma la cantidad de dinero obtenido de las horas regulares, además de las horas extras o vacaciones ganadas para llegar al total bruto de la semana.

Consejos y advertencias

  • A menudo, los trabajadores asalariados se les paga un salario fijo cada período de pago. Por ejemplo, supón que el salario del empleado es de US$43.000, pagados dos veces por semana. Haz el cálculo de la siguiente manera: US$43.000 / 26 periodos de pago = US$1,653,85 de pago quincenal bruto.

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