¿Cuánto gana un ingeniero electrónico?

Escrito por faith davies | Traducido por walter f. stocco
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¿Cuánto gana un ingeniero electrónico?
En octubre de 2009, muchos ingenieros electrónicos recibieron beneficios adicionales que incrementaron sus paquetes de compensación total. (Ryan McVay/Photodisc/Getty Images)

Los ingenieros electrónicos diseñan computadoras y equipamiento tecnológico. Debido a la creciente demanda de tecnología de la información en todos los sectores, los ingenieros electrónicos también están en alta demanda. Esto se traduce en salarios y beneficios lucrativos. El salario promedio de uno de ellos depende de una serie de factores, incluyendo su antigüedad en el empleo, tipo de empleador y la ubicación geográfica.

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Experiencia laboral

El salario de un ingeniero electrónico depende en gran medida de la cantidad de experiencia de trabajo que tenga en el campo. En octubre de 2009, los ingenieros con menos de un año de experiencia ganaban salarios promedio máximos de US$66.771, mientras que aquellos con uno a cuatro años de experiencia laboral ganaban un salario promedio de US$49.216 y US$68.022. El rango de salario promedio con cinco a nueve años de experiencia fue de US$59.936 a US$80.415. Desde 10 a 19 años, los sueldos promedio máximos de los mismos fueron de US$85.967. Una vez que trabajó en el campo durante 20 años o más, un ingeniero electrónico tenía el potencial de ganar entre US$71.586 y US$107.497.

Industria

En octubre de 2009, la industria también influyó en el salario promedio de los ingenieros electrónicos. El ejército fue el área que pagaba más alto a los ingenieros, con salarios de US$63.882 a US$94.139. Los fabricantes de aviones comerciales pagaban de US$58.880 a US$90.236, mientras que las firmas de consultoría de diseño electrónicas pagaban de US$53.779 a US$63.990, y fueron los empleadores que más bajo pagaban. Los ingenieros que trabajan en la industria de fabricación de productos electrónicos promedian los US$43.236 a US$71.062.

Geografía

El área en la que un ingeniero electrónico trabaja también afecta el rango del salario. En octubre de 2009, el estado que más pagaba a los ingenieros era California, con salarios de US$57.313 a US$82.735. Otros estados que pagan alto eran Florida, con salarios promedio máximos de US$81.554, US$77.996 en Georgia, US$76.181 en Maryland y US$72.194 en Texas.

Tipo de empleador

En octubre de 2009, el gobierno federal pagaba a los ingenieros los salarios más altos, de US$59.706 a US$90.755, mientras que los gobiernos estatales y locales pagaban de US$53.561 a US$384.422. Uno de los empleadores que menos pagaban a estos ingenieros eran los colegios y universidades, donde los profesionales promediaban entre US$46.799 y US$67.360.

Beneficios

En octubre de 2009, muchos ingenieros electrónicos recibieron beneficios adicionales que incrementaron sus paquetes de compensación total. Ganaron un promedio de 2,2 a 3,5 semanas de vacaciones pagadas y un promedio de los bonos anuales de entre US$1.700 a US$2.049. Además, recibieron pagos promedio de participación en beneficios anuales de US$1.011 a US$3.250. Otros beneficios comunes para ellos incluyen vacaciones pagadas y días de enfermedad, planes de retiro 401k, seguros de vida o invalidez, reembolso de matrícula para los cursos de formación, tiempo flexible y vestido casual.

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