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Cómo escribir una carta de felicitación por años de servicio
Chris Clinton/Digital Vision/Getty Images
El gran éxito de un negocio depende de los esfuerzos de sus empleados. Los empleados nuevos y los antiguos pueden ver que un empleado antiguo se ha dedicado por años al servicio de la organización como un modelo a seguir. Para reconocer los esfuerzos de tu personal veterano y mostrar que te preocupas por el trabajo duro y la dedicación escribe cartas de agradecimiento a los empleados que llevan años de servicio.
Cómo escribir cartas de felicitación a empleados con años de servicio
Step 1
Reúne información sobre el empleado. Específicamente debes saber cuántos años de servicio ha completado el empleado y contar con un resumen de algunos de sus logros con el paso del tiempo.
Step 2
Comienza la carta con un saludo estándar como "Querido [nombre del empleado].
Step 3
Expresa tu gratitud en los primeros enunciados y felicita al empleado por sus años de servicio. Por ejemplo, puedes comenzar escribiendo "Has sido un miembro invaluable para esta organización. Ha sido un honor y un privilegio trabajar contigo durante estos años. A nombre de [nombre de la organización] te felicitamos por tus [cantidad de años de servicio] años de servicio".
Step 4
Resalta algunos de los logros del empleado durante estos años y reitera tu agradecimiento en el cuerpo del párrafo. Puedes mencionar sus ascensos, algunos proyectos exitosos o cualquier otro logro importante.
Step 5
Cierra la carta animándolo a segur trabajando duro y deséale éxito en su futuro. Imprime la carta con el membrete de la empresa y fírmala.
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Referencias
- Grand Rapids Community College: Employee Professional Development and Enrichment (Universidad Comunitaria de Grand Rapids: desarrollo y enriquecimiento de un empleado profesional)
- Letters.org; Congratulations Letter; May 2010 (carta de agradecimiento; mayo de 2010)
- Leadership Skills for Life: Writing an Employee Appreciation Letter Is Easy! (¡redactar una carta de agradecimiento a un empleado es fácil!)
Consejos
- Para motivar más al empleado y mostrar tu agradecimiento por su trabajo considera incluir incentivos como tarjetas de regalo o días de vacaciones. En la carta menciona el regalo escribiendo "Para mostrar nuestro aprecio por favor acepta este regalo de [descripción del regalo]" o algo similar.
Sobre el autor
Based in Traverse City, Mich., George Lawrence has been writing professionally since 2009. His work primarily appears on various websites. An avid outdoorsman, Lawrence holds Bachelor of Arts degrees in both criminal justice and English from Michigan State University, as well as a Juris Doctor from the Thomas M. Cooley Law School, where he graduated with honors.
Créditos fotográficos
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