Computación y electrónica

Cómo redactar un email para una solicitud de empleo

Escrito por penelope lane | Traducido por laura guilleron
Cómo redactar un email para una solicitud de empleo

El correo electrónico de solicitud de empleo es un reflejo de la competencia del buscador de trabajo.

Alistair Berg/Digital Vision/Getty Images

Un correo electrónico para una solicitud de empleo, combinado con una carta de presentación y currículum oficial, es reflejo de la competencia, profesionalismo y experiencia de alguien que busca empleo. Al haber tantos empleadores que reciben las solicitudes mediante el correo electrónico en lugar de los viejos métodos, como el fax o el correo postal, aumenta el desafío del candidato para sobresalir entre todos los demás. Sigue estos consejos clave y expertos que ayudarán a cualquiera a redactar de forma exitosa un correo de solicitud de empleo poderoso y articulado.

Nivel de dificultad:
Moderadamente fácil

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Instrucciones

  1. 1

    Lee todos los requisitos de solicitud de la compañía para el puesto deseado. La compañía podría pedirle al candidato que envíe un correo a un individuo o departamento específico, que incluya varios documentos adjuntos o que copie y pegue información en el cuerpo del mensaje. Asegúrate de cumplir con todos los requerimientos y que tu currículum, carta de presentación y muestras de porfolio, si así lo solicitan, alcancen un estándar excepcionalmente elevado de redacción articulada, gramática y experiencia aplicable. Este proceso cuidadoso podría llevarte algunos minutos extra, pero le comunica a la compañía que eres capaz de seguir instrucciones y tomar el puesto con seriedad.

  2. 2

    Perfecciona el correo electrónico. Agrega en el mensaje la dirección de correo del departamento y/o persona adecuada. En la línea de "Asunto", ingresa el mensaje que soliciten las pautas de la compañía o la frase "Puesto de Administrativo en Ventas" o algo similar que refleje la oportunidad de trabajo específica. Escribe la siguiente información en el cuerpo del mensaje a quien va dirigido: el nombre del contacto de negocio, el título, la compañía y la dirección de correo electrónico.

  3. 3

    Redacta un correo electrónico de solicitud de empleo personalizado. Dirígete al individuo como "Sr." o "Sra.". Preséntate en unas oraciones breves que incluyan tu nombre, el propósito del mensaje y el trabajo específico al que aspiras. Expón la experiencia que se centre y tenga relevancia en el puesto. El mensaje completo no debería tener más de un párrafo o dos que tengan solamente entre tres y cinco oraciones. Utiliza Internet para examinar correos de solicitudes de empleo exitosos.

  4. 4

    Concluye el mensaje. Agradécele al destinatario por su tiempo y termina con "Espero con ansias oír su respuesta". Incluye tu información de contacto: nombre completo, título laboral actual y/o compañía, número de teléfono, dirección de correo electrónico y sitio web, de ser relevante.

  5. 5

    Corrige y revisa el correo. Míralo varias veces para controlar que sea claro, cohesivo y relevante para el trabajo. Procura que no haya errores de ortografía, gramática o puntuación. Piensa en mandarle el documento a un amigo o esperar unas horas antes de enviarlo para examinarlo de forma tranquila y analítica.

  6. 6

    Envía el correo electrónico de solicitud de empleo. Una vez que estés completamente satisfecho con el mismo y los adjuntos requeridos, envíaselo a la compañía y/o jefe de departamento. Recuerda seguir todo el protocolo profesional durante el proceso de solicitud de empleo.

Consejos y advertencias

  • Evita escribir en mayúsculas y con muchos signos de exclamación. Procura que el mensaje sea breve y que vaya al grano (recuerda que la gente está muy ocupada).
  • Incluso los errores más pequeños pueden reducir las chances del aspirante; tómate el tiempo para asegurar que el mensaje sea de calidad.

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