Jerarquía general

Image Source/Stockbyte/Getty Images

Los datos de 2009 de la Oficina de Estadísticas Laborales y los datos de 2010 de la página web PayScale muestran que los desarrolladores informáticos y programadores superan a los demás trabajadores de IT en términos salariales. Ellos ganan entre US$49.670 y US$129.922 por año. Luego están los empleados en administración de redes y sistemas de información de IT, y los analistas de programación y directores de IT estan en esta categoría. Estos trabajadores ganan salarios anuales entre US$58.363 y US$98.445. La última categoría de trabajadores es la de técnicos de soporte de redes y equipos, como quienes trabajan en atención al cliente o reparación. Estos trabajadores ganan en cualquier lugar entre US$29.272 y US$62.481 a partir de 2010, de acuerdo con la página web PayScale.

Comparación con otros campos

Chad Baker/Digital Vision/Getty Images

Debido a que las personas están en constante necesidad de nuevos programas y sistemas que satisfagan sus necesidades y también deben trabajar con nuevos sistemas operativos, los ingenieros de software estan en el ranking de los especialistas mejor pagados en IT. Un artículo de 2010 de The Wall Street Journal clasificó a los ingenieros de software, que fueron superados por actuarios, con los ingenieros ganando US$129.000 al año. Los programadores de computadores, son los trabajadores en el puesto más bajo del ranking en el artículo, teniendo el puesto 32 entre los 200 puestos de trabajo, con un sueldo de US$111.000. También incluye a los desarrolladores de páginas web y analistas de sistemas de computación con salarios de US$91.000 y US$118.000, en el ranking 15 y 3.

Naturaleza del trabajo

Brand X Pictures/Stockbyte/Getty Images

Las posiciones que pagan los mejores salarios en el campo de IT tienden a ser trabajos indivuduales o en gestión. Para un trabajo como diseñador de páginas web o programador, cómodamente puedes trabajar desde tu casa con una mínima interferencia de compañeros de trabajo o el jefe. En los puestos directivos, el conocimiento de conceptos de IT, sistemas e idiomas es importante, y es secundaria la capacidad de manejar los recursos humanos.

Títulos necesarios y certificaciones

Jupiterimages/Pixland/Getty Images

EL sector de IT es uno de los pocos campos con altos salarios que no necesariamente solicita un grado avanzado o certificación como un requisito previo. Si tienes conocimiento significativos de hardware en tecnologías de la información y de las aplicaciones, puedes entrar en el campo sin tener un título o certificado. Sin embargo, la mayoría de los empleadores buscan candidatos con al menos un título en licenciatura o superior en un sector relacionado con las IT, como la informática. Los certificados ponen a los candidatos aparte porque muestran especializaciones específicas para las necesidades del empleador.