Step 1

Mira el currículum de la enfermera para la cual estás escribiendo la recomendación. Además, pregunta si hay alguna habilidad o experiencia específica que deberías incluir en tu carta.

Step 2

Anota tu nombre e información de contacto en la parte superior de la carta de recomendación, incluyendo tu título e información de empleador. Esto da a tu carta de recomendación más autoridad.

Step 3

Comienza la carta explicando cómo conoces a la enfermera. Esto es importante, ya que ayuda a la autoridad en tu carta. Idealmente, habrás conocido a la enfermera por varios años y trabajado con ella en una capacidad que es relevante a su carrera de enfermera, como un supervisor de internos, un profesor de enfermería o un supervisor médico para aquellas enfermeras que ya están en el campo de trabajo.

Step 4

Habla acerca de las calificaciones de la enfermera para el trabajo. Hazla de una página o más corta, pero dedica el resto de la carta a este tema. Las enfermeras necesitan tener habilidades técnicas y personales, por lo tanto intenta mencionar ambas y da ejemplos si es posible. Por ejemplo, si supervisaste a la enfermera en una clínica, elige una historia particular que demuestre ciertas habilidades, como cuando la enfermera realizó una tarea médica bajo presión extrema o hizo que un niño se sintiera mejor luego de recibir puntos.

Step 5

Declara que estás disponible si hay alguna pregunta. Termina la carta diciendo algo positivo que informe al empleador en potencia que esta enfermera sería una posesión valiosa para su personal.

Step 6

Termina con un cierre profesional, como "Sinceramente" y escribe tu nombre tres o cuatro espacios más abajo para dejar espacio para tu firma hecha a mano.