El poder adquisitivo del salario mínimo en Canadá

Escrito por rowena odina | Traducido por ana grasso
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El poder adquisitivo del salario mínimo en Canadá
El poder adquisitivo del salario mínimo en Canadá. (Photos.com/Photos.com/Getty Images)

El salario mínimo es la tasa de pago mínima que los empleadores pueden pagarle a sus empleados bajo la legislación actual. Cada provincia y territorio en Canadá legisla el salario mínimo a través del la Ley Estándar de Empleo. Según Estadísticas de Canadá, 817.000 personas (o el 5,8 por ciento de todos los empleados en Canadá) se encontraban trabajando por el salario mínimo provincial o menos en 2009.

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Tasas de salario mínimo

Entre las provincias, Ontario tenía el mayor salario mínimo en 2009 con CAD$9,50 por hora. En 2010 aumentó aún más hasta CAD$10,25 la hora mientras que las tasas para la mayoría de las provincias permanecieron iguales.

Índice de Precios del Consumidor

El Índice de Precios del Consumidor (CPI, por sus siglas en inglés) se utiliza para estimar los cambios en el poder adquisitivo del dólar canadiense. El CPI se obtiene comparando el costo de una canasta fija de productos básicos comprados por los consumidores de un año al siguiente. Estos productos básicos son elementos al precio de venta.

Poder adquisitivo

Una canasta de productos que costaba CAD$100 en 2002 cuesta CAD$116,32 en 2010, lo que equivale a un aumento del 16,32 por ciento en los precios. Utilizando el salario mínimo de Ontario en 2010 como ejemplo, un empleado que trabaja ocho horas diarias gana CAD$82. La misma cantidad de productos que solía comprar por CAD$70,50 en 2002 ahora cuesta CAD$82 en 2010, el equivalente a su salario mínimo diario.

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